Jūsų asmens duomenų valdymas.

Siekdami užtikrinti geriausią Jūsų naršymo patirtį, šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. cookies). Naršydami toliau patvirtinsite savo sutikimą naudoti slapukus. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus.

Susipažinkite su slapukų politika.

Privatumo politika
Spausdinti

Finansavimas

UAB "Ahlstrom Vilnius" darbuotojų kvalifikacijos kėlimas

Nr. 09.4.3-ESFA-K-805-01-0025

Paraiškos būsena:
Baigtas įgyvendinti
Vykdytojas UAB "Ahlstrom Vilnius"
Regionas Vilniaus miesto
Priemonė Žmogiškieji ištekliai Invest LT+
Prioritetas 9 PRIORITETAS. Visuomenės švietimas ir žmogiškųjų išteklių potencialo didinimas
Kvietimo kodas 09.4.3-ESFA-K-805-01

Aukštos kokybės techninio pluošto produkciją gaminanti Suomijos įmonė „Ahlstrom" 2014 m. įkūrė Lietuvoje finansinių ir buhalterinių paslaugų bei klientų aptarnavimo centrą. Yra išskiriamos dvi pagrindinės UAB „Ahlstrom Vilnius“ veiklos kryptys: i) finansinių ir buhalterinių paslaugų teikimas visoms „Ahlstrom" grupės įmonėms Europoje irii) „Ahlstrom" grupės klientų aptarnavimas visoje Europoje – klientų užsakymų koordinavimas, sąlygų derinimas, užsakymų formulavimas gamykloms, užsakymo vykdymo logistika ir t.t. Atsižvelgiant į tai, kad Lietuvoje įkurtas centras aptarnauja "Ahlstrom" grupės įmones (gamyklas) ir klientus visoje Europoje, jos darbuotojai turi gebėti rengti dokumentus, bendrauti, suprasti atsiunčiamus dokumentus šiomis pagrindinėmis kalbomis: prancūzų, vokiečių, italų, švedų, ispanų ir, aišku, anglų. Būtent šių kalbų ir bus mokomi įmonės darbuotojai. Tik darbuotojai išmokę atitinkamą kalbą gali dirbti savarankiškai su toje šalyje įkurtu "Ahlstrom" grupės kompanijos padaliniu ir/ar toje šalyje įsikūrusiais „Ahlstrom" klientais. Projekto įgyvendinimo metu įmonės darbuotojų kvalifikacija taip pat bus keliama mokant juos profesinių žinių (apskaitos, finansų, produkto ir kt. žinių) ir įgūdžių (tinkamas ir efektyvus klientų aptarnavimas, konfliktų valdymas ir t.t.), kurie yra būtini, kad darbuotojai tinkamai atliktų jiems pavestas funkcijas. Apibendrinus, teikiamo projekto tikslas – UAB „Ahlstrom Vilnius“ darbuotojų kompetencijos ugdymas tobulinant jų kalbos bei kitas specializuotas profesines žinias/įgūdžius siekiant atitikti įmonės poreikius. Projekto metu numatoma apmokyti ne mažiau kaip 75 specialistus (projekto įgyvendinimo metu apmokyta 90).


Paraiškų informacija

Paraiškos gavimo data: 2016-01-08
Nr. Vertinimo kriterijus Finansavimo statusas Vertinimo balas
1. Tinkamumo vertinimas Taip (2016-03-30)
2. Naudos ir kokybės vertinimas Taip (2016-03-30) 82.00
Paraiškoje nurodyta projekto vertė: 264 254,03 Eur
Prašoma finansavimo suma: 132 127,00 Eur

Sutarties informacija

Sutarties pasirašymo diena: 2016-05-16
Sutarties galiojimo pabaiga: 2017-11-29
Projekto išlaidų suma, Eur Finansavimas, Eur Apmokėta išlaidų suma, Eur Išmokėtas finansavimas, Eur
86 292,08 43 146,04 86 292,07 43 146,04

Stebėsenos rodiklių pasiekimai

Eilės numeris Stebėsenos rodiklio pavadinimas Matavimo vienetas Siektina reikšmė pasirašytose projektų sutartyse Pasiekta reikšmė
1 Dirbantieji, kurie dalyvavo ESF mokymuose, suteikiančiuose kvalifikaciją arba kompetenciją Skaičius 90.00 90.00

Paskutinė atnaujinimo data: 2019-12-09 07:40

Susiję įrašai