Žmogiškųjų išteklių valdymo strategija yra aktuali tema, nes kiekvienoje mokslo įstaigoje žmonės turi būti laikomi svarbiu išteklių potencialo komponentu, leidžiančiu realizuoti ir valdyti veiklą. Kadangi nuolat kinta pasaulio ekonominė padėtis, didėja globalizacija, vyksta nuolatinė konkurencinė kova, šiuolaikinės mokslo institucijos turi ieškoti būdų, kaip modernizuoti žmogiškųjų išteklių valdymą. Nuolat besikeičiančioje aplinkoje formuojasi naujas požiūris į organizaciją kaip sistemą, kurioje žmogiškieji ištekliai tampa esmine aktyviąja jos dalimi, lemiančia organizacijos sėkmę. Žmogiškieji ištekliai – tai esminis pranašumas moderniame ir nuolatinių permainų gausiame pasaulyje. Todėl mokslo institucijos žmogiškųjų išteklių valdymas turi neatsilikti nuo pasaulio ekonominės kaitos. Pažymime, kad: - Valstybinis mokslinių tyrimų institutas Inovatyvios medicinos centras (toliau – IMC) yra viešas juridinis asmuo, vykdantis valstybei, visuomenei, tarptautiniam bendradarbiavimui ar ūkio subjektams svarbius ilgalaikius mokslinius tyrimus ir eksperimentinę plėtrą. - IMC misija – mokslinės kompetencijos užtikrinimas, siekiant optimaliai tenkinti šalies sveikatos apsaugai ir visuomenės tęstinumui bei plėtrai svarbius tarptautinio lygio biomedicinos krypties mokslinius tyrimus ir eksperimentinę plėtrą. - Europos mokslininkų chartija ir Mokslininkų priėmimo į darbą elgesio kodeksas (toliau – chartija ir kodeksas) yra atskaitos taškai tyrėjams/mokslininkams ir jų darbdaviams, padedantys stiprinti Europos mokslinių tyrimų erdvę (toliau - EMTE) ir kurti patrauklesnę, atviresnę bei tvaresnę Europos tyrėjų darbo rinką. Todėl IMC siekdamas kurti palankias darbo sąlygas ir skatinti tyrėjų/mokslininkų karjeros plėtrą, taip prisidedant prie EMTE konkurencingumo didinimo ir mokslinių tyrimų kokybės gerinimo, šiuo projektu siekia – pasirengti žmogiškųjų išteklių valdymo strategijos tyrėjams (HSR4R) įdiegimui, kuri padės įgyvendinti Europos Mokslo darbuotojų chartijos ir Mokslininkų priėmimo į darbą elgesio kodekso principus mūsų mokslo institucijoje.